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Personelle Einzelmaßnahmen : Einstellung - Ein- und Umgruppierung - Versetzung. Schwerpunkte der Betriebsratsarbeit
Language: German
Published by Frankfurt am Main : Bund-Verl., 2001
ISBN 10: 3766332821 ISBN 13: 9783766332820
Seller: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Broschiert. Condition: Gut. 102 Seiten; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einband udn Schnitt sind staubschmutzig. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 180.
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Kündigungen. Schwerpunkte der Betriebsratsarbeit
Language: German
Published by Frankfurt am Main : Bund-Verl., 2002
ISBN 10: 3766333771 ISBN 13: 9783766333773
Seller: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Broschiert. Condition: Gut. 150 Seiten; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 220.
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hardcover. Condition: Sehr gut. 368 Seiten; Zustand geprÃft. Sehr gut erhalten RH 233228 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1.
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Reden vorbereiten und halten mit CDSP
Language: German
Published by Bund-Verlag 20.07.2002., 2002
ISBN 10: 3766333402 ISBN 13: 9783766333407
Condition: Gut. Auflage: 1. 96 Seiten kleinere Gebrauchsspuren, Ecken und Kanten leicht berieben, innen sauber und ordentlich V69 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 400 20,8 x 15,1 x 0,9 cm, Taschenbuch.
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21 x 15. Schwerpeunkte der Betriebsratsarbeit. 102 Seiten. OKart. Ordnungsgemäß aus Bundeswehrbeständen ausgesondertes Bibliotheksexemplar (Stempel, Klebereste Rückenschild). Sehr guter Zustand. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 400.
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Zeugnisse richtig formulieren : mit vielen Mustern und Analysen
Language: German
Published by Springer Gabler, Wiesbaden, 2013
ISBN 10: 3658002867 ISBN 13: 9783658002862
Seller: Gebrauchtbücherlogistik H.J. Lauterbach, Gummersbach, NRW, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Broschiert. Condition: Sehr gut. 24 cm 163 S. Broschiert. Ill., graph. Darst. Zustand: Sehr Gut, eher ungelesen; * Die Photos sind original von uns erstellt worden, u.a. erkennbar an einem kleinen weißen Stück Papier im oberen Schnitt. Ab und an verwenden Suchmaschinen Verlagsphotos, bei den Portalen selbst, werden aber nur unsere Originalphotos gezeigt.
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Zeugnisse richtig formulieren: Mit vielen Mustern und Analysen (German Edition)
Seller: Ria Christie Collections, Uxbridge, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
£ 45.68
£ 11.98 shipping
Ships from United Kingdom to U.S.A.Quantity: Over 20 available
Add to basketCondition: New. In German.
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Zeugnisse richtig formulieren: Mit vielen Mustern und Analysen
Language: German
Published by Springer Gabler 2012-12-20, 2012
ISBN 10: 3658002867 ISBN 13: 9783658002862
Paperback. Condition: New.
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Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Condition: New. pp. vii + 157.
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Musterschreiben für den Betriebsrat (Der erfolgreiche Betriebsrat)
Seller: Versandantiquariat Felix Mücke, Grasellenbach - Hammelbach, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Gebundene Ausgabe. Condition: Befriedigend. 377 Seiten; 15. Auflage, ehemaliges BÃchereiexemplar, Artikel stammt aus Nichtraucherhaushalt! DV3055 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.
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Erfolgreiche Betriebsratsausschüsse Heinz-G. Dachrodt Volker Engelbert Peter Schweda
Language: German
Published by Bund-Verl. Köln ca. 1997., 1997
ISBN 10: 3766328174 ISBN 13: 9783766328175
Hardcover-Pappe Pp. 22 cm. Condition: Gut. 125 Seiten wie neu, OVP originalverpackt mx65575 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 350.
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Condition: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
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Condition: Gut. Zustand: Gut | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
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Zeugnisse richtig formulieren : Mit vielen Mustern und Analysen
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Fachmedien Wiesbaden, 2012
ISBN 10: 3658002867 ISBN 13: 9783658002862
Taschenbuch. Condition: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Wenngleich dieses Buch auch dazu geeignet ist, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in die Lage zu versetzen, Zeugnisse richtig zu verstehen, so wendet es sich vor allem an die Arbeitgeber, die Zeugnisse zu schreiben haben. Das sind Vorstände, Geschäftsführer, Prokuristen, Personalverant-wortliche, Selbstständige wie z.B. Handwerker, Ärzte, Rechtsanwälte und viele andere Personengruppen. Für Vorgesetzte ist die Beurteilung, zu der auch das Schreiben von Zeug-nissen gehört, ein wichtiger Bestandteil ihrer Führungsaufgaben. Deshalb soll in diesem Buch auf die Zeugnisformulierungen und deren Bedeutung eingegangen werden. So haben die Arbeitgeber, die Zeugnisse ausstellen müssen, auf den Zeugnisschlusssatz, die eigentliche Bewertung der Ge-samtleistung und andere Stellen zu achten, die in ihren Formulierungen mehr verstecken als offen legen können. Die einzelnen Zeugnisarten (ein-fache Zeugnisse - qualifizierte Zeugnisse) werden erläutert und anhand von vielen praktischen Beispielen analysiert.Aus dem InhaltDie Geschichte der ZeugnisformulierungenMenschenkenntnis - die Beurteilung von MitarbeiternSchwierigkeit der BeurteilungRechtsfragen und RechtsprechungDie ZeugnisartenEinzelfragen zum ZeugnisinhaltZeugnisformulierungen und ihre BedeutungZeugnismuster und AnalysenDie AutorenHeinz-G. Dachrodt ist Arbeitsdirektor bei Hoesch Hohenlimburg GmbH und Lehrbeauftragter der Sozialakademie Dortmund.Dipl.-Ök. Volker Engelbert ist seit 1998 Mitglied der Geschäftsführung in einem mittelständischen Unternehmen und dort u. a. zuständig für Personal.
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Paperback. Condition: Like New. Like New. book.
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Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Praxishandbuch Human Resources (Hardcover)
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden, 2014
ISBN 10: 3658005858 ISBN 13: 9783658005856
Hardcover. Condition: new. Hardcover. Dieses praktische Handbuch leistet einen Beitrag zur Professionalisierung der Human Resources in Unternehmen. Auf mehr als 2.000 Seiten finden Personalverantwortliche alles, was sie aus Management und Recht fuer ein erfolgreiches Personalwesen wissen muessen. Das Werk orientiert sich am Aufbau des Betriebsverfassungsgesetzes, wobei die Regelungen nicht nur kommentiert, sondern im Kontext des betrieblichen Alltags behandelt werden. Mit aktuellen Themen wie Personalplanung, demografischer Wandel, Leistungsbeurteilung, Restrukturierung, Compliance sowie Corporate Governance dient das Handbuch als wertvoller Ratgeber in der modernen Personalarbeit. Dieses praktische Handbuch leistet einen Beitrag zur Professionalisierung der Human Resources in Unternehmen. Das Werk orientiert sich am Aufbau des Betriebsverfassungsgesetzes, wobei die Regelungen nicht nur kommentiert, sondern im Kontext des betrieblichen Alltags behandelt werden. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Praxishandbuch Human Resources : Management - Arbeitsrecht - Betriebsverfassung
Language: German
Published by Gabler, Betriebswirt.-Vlg, 2014
ISBN 10: 3658005858 ISBN 13: 9783658005856
Condition: Gut. Zustand: Gut | Seiten: 1960 | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
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Hardcover. Condition: Brand New. 1800 pages. German language. 9.72x7.01x2.68 inches. In Stock.
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Praxishandbuch Human Resources
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden, 2014
ISBN 10: 3658005858 ISBN 13: 9783658005856
Condition: New.
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Praxishandbuch Human Resources : Management - Arbeitsrecht - Betriebsverfassung
Language: German
Published by Springer, Berlin, Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Gabler Apr 2014, 2014
ISBN 10: 3658005858 ISBN 13: 9783658005856
Buch. Condition: Neu. Neuware - Dieses praktische Handbuch leistet einen Beitrag zur Professionalisierung der Human Resources in Unternehmen. Auf mehr als 2.000 Seiten finden Personalverantwortliche alles, was sie aus Management und Recht für ein erfolgreiches Personalwesen wissen müssen. Das Werk orientiert sich am Aufbau des Betriebsverfassungsgesetzes, wobei die Regelungen nicht nur kommentiert, sondern im Kontext des betrieblichen Alltags behandelt werden. Mit aktuellen Themen wie Personalplanung, demografischer Wandel, Leistungsbeurteilung, Restrukturierung, Compliance sowie Corporate Governance dient das Handbuch als wertvoller Ratgeber in der modernen Personalarbeit.
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Praxishandbuch Human Resources: Management - Arbeitsrecht - Betriebsverfassung Dachrodt, Heinz-G.; Koberski, Wolfgang; Engelbert, Volker and Dachrodt, Gunnar
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2014
ISBN 10: 3658005858 ISBN 13: 9783658005856
Seller: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: gut. Praxishandbuch Human Resources: Management - Arbeitsrecht - Betriebsverfassung In deutscher Sprache. pages.
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Praxishandbuch Human Resources (Hardcover)
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden, 2014
ISBN 10: 3658005858 ISBN 13: 9783658005856
Hardcover. Condition: new. Hardcover. Dieses praktische Handbuch leistet einen Beitrag zur Professionalisierung der Human Resources in Unternehmen. Auf mehr als 2.000 Seiten finden Personalverantwortliche alles, was sie aus Management und Recht fuer ein erfolgreiches Personalwesen wissen muessen. Das Werk orientiert sich am Aufbau des Betriebsverfassungsgesetzes, wobei die Regelungen nicht nur kommentiert, sondern im Kontext des betrieblichen Alltags behandelt werden. Mit aktuellen Themen wie Personalplanung, demografischer Wandel, Leistungsbeurteilung, Restrukturierung, Compliance sowie Corporate Governance dient das Handbuch als wertvoller Ratgeber in der modernen Personalarbeit. Dieses praktische Handbuch leistet einen Beitrag zur Professionalisierung der Human Resources in Unternehmen. Das Werk orientiert sich am Aufbau des Betriebsverfassungsgesetzes, wobei die Regelungen nicht nur kommentiert, sondern im Kontext des betrieblichen Alltags behandelt werden. Shipping may be from our Sydney, NSW warehouse or from our UK or US warehouse, depending on stock availability.
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Hardcover. Condition: New. NEW. SHIPS FROM MULTIPLE LOCATIONS. book.
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Zeugnisse richtig formulieren
Language: German
Published by Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Fachmedien Wiesbaden Dez 2012, 2012
ISBN 10: 3658002867 ISBN 13: 9783658002862
Seller: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Wenngleich dieses Buch auch dazu geeignet ist, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in die Lage zu versetzen, Zeugnisse richtig zu verstehen, so wendet es sich vor allem an die Arbeitgeber, die Zeugnisse zu schreiben haben. Das sind Vorstände, Geschäftsführer, Prokuristen, Personalverant-wortliche, Selbstständige wie z.B. Handwerker, Ärzte, Rechtsanwälte und viele andere Personengruppen. Für Vorgesetzte ist die Beurteilung, zu der auch das Schreiben von Zeug-nissen gehört, ein wichtiger Bestandteil ihrer Führungsaufgaben. Deshalb soll in diesem Buch auf die Zeugnisformulierungen und deren Bedeutung eingegangen werden. So haben die Arbeitgeber, die Zeugnisse ausstellen müssen, auf den Zeugnisschlusssatz, die eigentliche Bewertung der Ge-samtleistung und andere Stellen zu achten, die in ihren Formulierungen mehr verstecken als offen legen können. Die einzelnen Zeugnisarten (ein-fache Zeugnisse - qualifizierte Zeugnisse) werden erläutert und anhand von vielen praktischen Beispielen analysiert.Aus dem InhaltDie Geschichte der ZeugnisformulierungenMenschenkenntnis - die Beurteilung von MitarbeiternSchwierigkeit der BeurteilungRechtsfragen und RechtsprechungDie ZeugnisartenEinzelfragen zum ZeugnisinhaltZeugnisformulierungen und ihre BedeutungZeugnismuster und AnalysenDie AutorenHeinz-G. Dachrodt ist Arbeitsdirektor bei Hoesch Hohenlimburg GmbH und Lehrbeauftragter der Sozialakademie Dortmund.Dipl.-Ök. Volker Engelbert ist seit 1998 Mitglied der Geschäftsführung in einem mittelständischen Unternehmen und dort u. a. zuständig für Personal. 168 pp. Deutsch.
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Condition: New. Print on Demand pp. vii + 157 10 Figures.
