Schöffel Judith (11 results)

Hardcover. Condition: New. 1st Edition. 47 pages : illustrations (some colour) ; 25 cm. In French and English.

Condition: New.

Couverture rigide. Condition: Comme neuf. Edition originale. Paris 2013. 1 Volume/1. -- As New/ Comme Neuf -- Hardback/ Reliure éditeur cartonnée illustrée. Format 24,8 x 17,7 cm ( 368 gr ). -------- 64 pages non chiffrées. ************** Tirage limité à 600 ex ******************* ref od ref 145.

Softcover. Condition: Good. Paperback, illustrated with numerous (full page) photographs in colour and b/w, unpaged, slipcase, 8vo.

Softcover. Condition: gut. 2010. Art de l'Asie du Sud-Est: 144 objets In deutscher Sprache. pages.

Taschenbuch. Condition: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Bachelorarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Sozialwissenschaften allgemein, Note: 1,4, Hochschule München (Fakultät für angewandte Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Berufsgruppe der Erzieherinnen und Erzieher ist derzeit in zunehmendem Maß von berufsbedingten Erkrankungen betroffen. Der wachsende Anspruch an die in den Einrichtungen tätigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, vor allem seitens des Gesetzgebers und die zunehmende Arbeitsverdichtung, zusätzlich zu den schon bestehenden komplexen Anforderungen, wirken sich negativ auf den Gesundheitszustand aus. Krankheitsbedingte Ausfälle mindern die Qualität der pädagogischen Arbeit. Zudem verschärft sich dadurch die Situation des Fachkräftemangels in dieser Branche, der sich, insbesondere seit dem Rechtsanspruch auf Betreuung von Kindern unter 3 Jahren, eingestellt hat. Es ist äußerst schwierig, für längerfristig erkrankte Kolleginnen und Kollegen einen vorübergehenden Ersatz zu finden. Dies wiederum stellt die Einrichtungen vor große Schwierigkeiten, da diese durch gesetzliche Neuerungen nun verpflichtet sind, die Anwesenheit des Personals nachzuweisen und sicherzustellen. Gelingt das nicht drohen Förderkürzungen, was viele Einrichtungen vor existentielle Probleme stellt.Durch die eigene Tätigkeit als Leitung einer Kindertagesstätte hat die Autorin einen persönlichen und praktischen Zugang zur Thematik. So konnte sie diese Entwicklung und die Auswirkungen im Alltag über einen längeren Zeitraum beobachten.Arbeit macht nicht per so krank. Im Gegenteil belegen viele Studien, dass vor allem Arbeitslosigkeit eine gesundheitsschädigende Wirkung hat.Nichtsdestotrotz ist die Problematik der berufsbedingten Erkrankungen bei Erzieherinnen und Erziehern einer Betrachtung würdig und eine lösungsorientierte Auseinandersetzung damit notwendig.Mit dem Konzept der Salutogenese soll im Rahmen dieser Arbeit eine Möglichkeit beleuchtet werden. Salutogenese stellt die Frage nach der Entstehung von Gesundheit und danach, wie eine Person in ihren Ressourcen und Fähigkeiten gestärkt werden kann, damit sie resistenter gegen negative Umwelteinflüsse ist bzw. werden kann. In Zeiten, in denen Gesundheitsförderung, vor allem auch in betrieblichen Kontexten immer mehr an Bedeutung gewinnen, wird das Konzept der Salutogenese zunehmend interessant, da es wichtige Impulse und Anregungen hierfür bieten kann. [.].…

Hardcover. Condition: Good. 2012 , 240 pp Premiers regards sur la sculpture 1850 1935 Tiré a 850 exemplaires Exposition 2012 , 145 pp Tiré à 300 exemplaires Bertrand Goy Christophe de Fabry Judith Schoffel Photos with Artifacts in it Photographies Jean Francois Chavanne Hughes Dubois Traduction Dominique Goy Blanquet Hard Cover 2 Volumes.…

Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Bachelorarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Sozialwissenschaften allgemein, Note: 1,4, Hochschule München (Fakultät für angewandte Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Berufsgruppe der Erzieherinnen und Erzieher ist derzeit in zunehmendem Maß von berufsbedingten Erkrankungen betroffen. Der wachsende Anspruch an die in den Einrichtungen tätigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, vor allem seitens des Gesetzgebers und die zunehmende Arbeitsverdichtung, zusätzlich zu den schon bestehenden komplexen Anforderungen, wirken sich negativ auf den Gesundheitszustand aus. Krankheitsbedingte Ausfälle mindern die Qualität der pädagogischen Arbeit. Zudem verschärft sich dadurch die Situation des Fachkräftemangels in dieser Branche, der sich, insbesondere seit dem Rechtsanspruch auf Betreuung von Kindern unter 3 Jahren, eingestellt hat. Es ist äußerst schwierig, für längerfristig erkrankte Kolleginnen und Kollegen einen vorübergehenden Ersatz zu finden. Dies wiederum stellt die Einrichtungen vor große Schwierigkeiten, da diese durch gesetzliche Neuerungen nun verpflichtet sind, die Anwesenheit des Personals nachzuweisen und sicherzustellen. Gelingt das nicht drohen Förderkürzungen, was viele Einrichtungen vor existentielle Probleme stellt.Durch die eigene Tätigkeit als Leitung einer Kindertagesstätte hat die Autorin einen persönlichen und praktischen Zugang zur Thematik. So konnte sie diese Entwicklung und die Auswirkungen im Alltag über einen längeren Zeitraum beobachten.Arbeit macht nicht per so krank. Im Gegenteil belegen viele Studien, dass vor allem Arbeitslosigkeit eine gesundheitsschädigende Wirkung hat.Nichtsdestotrotz ist die Problematik der berufsbedingten Erkrankungen bei Erzieherinnen und Erziehern einer Betrachtung würdig und eine lösungsorientierte Auseinandersetzung damit notwendig.Mit dem Konzept der Salutogenese soll im Rahmen dieser Arbeit eine Möglichkeit beleuchtet werden. Salutogenese stellt die Frage nach der Entstehung von Gesundheit und danach, wie eine Person in ihren Ressourcen und Fähigkeiten gestärkt werden kann, damit sie resistenter gegen negative Umwelteinflüsse ist bzw. werden kann. In Zeiten, in denen Gesundheitsförderung, vor allem auch in betrieblichen Kontexten immer mehr an Bedeutung gewinnen, wird das Konzept der Salutogenese zunehmend interessant, da es wichtige Impulse und Anregungen hierfür bieten kann. [.] 60 pp. Deutsch.…

Taschenbuch. Condition: Neu. Das Konzept der Salutogenese in seiner Bedeutung für die Führung in Kindertagesstätten | Judith Schöffel | Taschenbuch | 60 S. | Deutsch | 2015 | GRIN Verlag | EAN 9783656891314 | Verantwortliche Person für die EU: GRIN Publishing GmbH, Waltherstr. 23, 80337 München, info[at]grin[dot]com | Anbieter: preigu Print on Demand. …

Kartoniert / Broschiert. Condition: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: Schoeffel Judithjudith Schoeffel,Dipl.-Sozialwissenschaftlerin: Studium der Sozialwissenschaften an der Universitaet Koblenz-Landau. Online-Redakteurin bei der Marketing Agentur Ellusion - the Awareness Agency GmbH, Muenchen.Interku. …

Taschenbuch. Condition: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Interkulturelle Kommunikation ist unbestritten eines der zentralen Forschungsfelder der Moderne. Das voliegende Buch bietet eine Bestandsaufnahme von Forschungsarbeiten,die sich mit der Thematik befassen. Anhand eines Analyse-Tools werden aktuelle Forschungsarbeiten näher beleuchtet.Es wird dargestellt, in wieweit das Analyseinstrument genutzt werden kann, um Forschungsarbeiten, die qualitative Methoden nutzen, zu kategorisieren und logisch nachvollziehbar darzustellen. Es dient so für eine transparente Anwendung von Forschungsergebnissen in der interkulturellen Praxis.Das in diesem Buch vorgestellte Analyseinstrument reflektiert vier verschiedene Dimensionen qualitaiver Forschung der interkulturellen Kommunikation:1) Das zugrunde gelegte Kulturkonzept, 2)Methodik und Methodologie einer Analyse, 3)Generalisierungsweite eines Forschungsprojekts, 4)Transfer von Forschungsarbeiten auf die interkulturelle Praxis. Diese Dimensionen konstituieren eine 'methodologische Galaxie' aktueller Trends der interkulturellen Kommunikation. Das Methoden-Analyseraster soll als Kompass für die Navigation durch das Feld der interkulturellen Kommunikation dienen. …