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Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Mitarbeiterfuhrung
Seller: Rarewaves.com USA, London, LONDO, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
First Edition
Paperback. Condition: New. 1.
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Condition: New.
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Condition: New.
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Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Condition: New. pp. 120.
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Paperback. Condition: Brand New. 120 pages. German language. 6.54x4.69x0.28 inches. In Stock.
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Condition: New. pp. 120.
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Paperback. Condition: Brand New. 120 pages. German language. 6.38x4.57x0.32 inches. In Stock.
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Mitarbeiterfuhrung -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Paperback. Condition: Brand New. 120 pages. German language. 6.54x4.72x0.35 inches. In Stock.
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Rollen- Und Verhaltensprofile: Konflikte Konstruktiv Losen
Seller: Rarewaves.com USA, London, LONDO, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
First Edition
Paperback. Condition: New. 1.
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Rollen- Und Verhaltensprofile: Konflikte Konstruktiv Losen : Konflikte Konstruktiv Losen: Band 4 -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Mitarbeiterfuhrung -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: New.
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Gesprachsfuhrung -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Condition: New.
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Ziel-, Zeit- Und Selbstmanagement
Seller: Rarewaves.com USA, London, LONDO, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Paperback. Condition: New.
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Paperback. Condition: Brand New. 120 pages. German language. 4.72x0.32x6.69 inches. In Stock.
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Ziel, Zeit Und Selbstmanagement -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Gesprachsfuhrung -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: New.
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Rollen- Und Verhaltensprofile: Konflikte Konstruktiv Losen : Konflikte Konstruktiv Losen: Band 4 -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: New.
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Rollen- und Verhaltensprofile: Konflikte konstruktiv lösen
Seller: SKULIMA Wiss. Versandbuchhandlung, Westhofen, Germany
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: Wie Neu. Zustandsbeschreibung: leichte Lagerspuren. Der vierte Band der Reihe erklärt die Bedeutung von Rollen- und Verhaltensprofilen im Alltag für die Mitarbeiterführung und -entwicklung, die richtige Ansprache und Gesprächsführung sowie das Arbeiten im Team und zeigt auf, wie Verhaltensprofile helfen können (Rollen-)Konflikte proaktiv anzugehen und Prioritäten und Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeiter abzuleiten und aufeinander abzustimmen. Es wird erklärt, was eine Rolle ist, wie es zu Rollenkonflikten kommt und wie Leitungskraft und Mitarbeiter mit Rollenkonflikten umgehen können. 127 Seiten mit 6 Abb., broschiert (Wirksam führen - Pflege; Band 4/Kohlhammer Verlag 2022). Statt EUR 25,00. Gewicht: 119 g - Softcover/Taschenbuch.
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Condition: As New. Unread book in perfect condition.
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Ziel, Zeit Und Selbstmanagement -Language: german
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Seller rating 5 out of 5 stars
Condition: New.
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Taschenbuch. Condition: Neu. Gebraucht - Wie neu Ungelesenes, vollständiges Exemplar in sehr gutem Zustand als Remittende (Mängelexemplar) gekennzeichnet. -Der dritte Band der Reihe zeigt auf, wie die Arbeit im Team optimal funktioniert, was ein Team ausmacht, wie es sich entwickelt und bildet, welche Kompetenzen eine Teamleitung mitbringen muss und warum die Mischung im Team entscheidend ist. Tipps zur Organisation und Kommunikation werden aufgezeigt und wie auch die Führung im interdisziplinären Team oder die Führung ohne Weisungsbefugnis optimal gelingen kann. 86 pp. Deutsch.
