Richter Hans Dr (48 results)

Paperback. Condition: New. 1.

kart. Condition: Akzeptabel. 23,5 cm ; Band 83, Teil 2. Paperbackausgabe, 349 Seiten mit zahlreichen Abbildungen. Buchdeckel mit kleiner Notiz, einige Anstreichungen und Eintragungen im Text. hw1150.

113 S., Hkart., mit Textabb., guter Zustand.

kart. Condition: Gut. 23,5 cm ; Band 88. Paperbackausgabe, 311 Seiten mit diversen Abbildungen. Gutes Exemplar. hw1158.

Soft cover. Condition: Very Good. 36 pages. J Sebastian Bach's "Mass In B Minor".

Soft cover. Condition: Very Good. 40 pages. Ernest Newman analyses "Bruckner's Symphony No.3 in D minor" and Beethoven's "Concerto for Pianoforte No.5 in E flat" and Smetana's "Vltava" (Symphonic poem) (M23).

Taschenbuch. Condition: Sehr gut. Im Original Papp schuber alles wie neu. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.

Soft cover. Condition: Very Good. 40 pages. Liszt's "St. Elizabeth" (M6/1).

Soft cover. Condition: Very Good. 16 pages. Tschaikovski's "Pathetic" Symphony / Beethoven "Concertofor Violin in D / Liszt "Mephisto Walzer" / Spohr "Adagio Movement (from Concerto No.2) / Brahms "Hungarian Dances". (M6/1).

Condition: New.

Condition: Very Good. 4 pages, illustrated. An authentic standalone article, extracted from a larger volume. Not a reprint or reproduction, but an original work in its own right. Preserved in a modern card cover, prepared for practicality - an unassuming but serviceable presentation that favours function over finery. Size: 18 x 26 cms. Category: Windsor Magazine; Cosmo Books : 29 years on ABE, 47 years taking care of customers. A bookseller you can rely on. Softcover (Booklet - Unbound Pages).…

Kl.8° Heft Nr. 85; illustr. OBr.; 1. Aufl.; 80 S.; helle saubere Seiten; guter Umschlag; sauber; kleiner Namenseintrag auf Titelseite Sprache: de 280 gr.

Condition: Very Good. 5 pages. Illustrated with photographs. The Strand Magazine (1891-1950) was a literary powerhouse, bringing readers gripping mystery, adventure, and intrigue every month. It became legendary for publishing Sherlock Holmes stories, skyrocketing the detective's fame and cementing its place in literary history. Beyond Holmes, it featured thrilling fiction, fascinating articles, and stunning illustrations, captivating audiences with tales of crime, exploration, and the unknown. With its bold storytelling and iconic artwork, The Strand shaped popular literature, inspiring generations of writers and readers alike. A true treasure trove of imagination, it remains one of the most celebrated magazines of its time! A rare chance to own a true artifact from the past. An authentic standalone article, extracted from a larger volume. Not a reprint or reproduction, but an original work in its own right. Preserved in a modern card cover, prepared for practicality - an unassuming but serviceable presentation that favours function over finery. Size: 16 x 22 cms. Category: Strand Magazine Articles; Cosmo Books : 29 years on ABE, 47 years taking care of customers. A bookseller you can rely on. Softcover (Booklet - Unbound Pages).…

mit Abb. 20 X 13 cm 159 Seiten Rücken repar. Einband leicht angeschmutzt Papier leicht gebräunt Sprache: Deutsch Einband: Brosch. OHNE Schutzumschlag 110 gr.

Condition: sehr guter Zustand. 1. Auflage. weicher Einband ("Softcover") 176 S., Preisaufkleber auf Cover hinten, ein sehr schönes Exemplar Sprache: ger/deu*.

195 S., 8°, Oppbd, 2. durchgesehene Auflg., einige s/w Bilder im Text + 156 S., 8°, flexibler Kunststoffeinband, einige s/w Bilder, beide gut.

Hardcover. Condition: Befriedigend. Gebunden. Sofortversand aus Deutschland. Artikel wiegt über 1000g. Altdeutsche Schrift. 677 Seiten. Privateinband. Ecken und Kanten bestoßen. Buchrücken beschädigt.

Gebundene Ausgabe. Condition: Gut. 9. Auflage 1933. Leinenbuchdeckel etwas berieben/bestossen. Innenteil tadellos - keine Risse, Knicke, Anmerkungen. ! Altersbedingt nachgedunkelt, Altersflecken! Einige Bleistift-Unterstreichungen. Versand aus München 19-45 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.

Condition: New. Print on Demand.

Softcover. Condition: gut. Auflage: 1 (1. November 2003). In den jüngsten Debatten um eine langfristige Sicherung unserer Rentensysteme geht es vor allem um eine Erhöhung des Rentenalters. Aber was bedeutet das, wenn ältere Menschen auf dem Arbeitsmarkt gar keine Beschäftigungschancen besitzen? Wenn viele Unternehmen unbesehen auf die Karte Jugend setzen und das besondere Potenzial älterer Mitarbeitender vernachlässigen? Umdenken tut Not - und gefordert sind da nicht zuletzt die Unternehmen. Wo und in welchen Funktionen also sollen und können ältere Menschen arbeiten? Was sind ihre Stärken und Schwächen? Welche Umstände müssen Unternehmen berücksichtigen, wenn sie ältere Menschen beschäftigen? Wie sieht ein günstiger Generationenmix in einem Betrieb aus? Wie steht es um die rechtliche Situation von älteren Mitarbeitenden? Welche Modelle erlauben einen sanften Übergang ins Rentnerdasein, anstelle der heute üblichen "Altersguillotine"? Namhafte Fachleute aus Forschung und Praxis haben für diesen Band Fakten und Erkenntnisse zusammengetragen un d leiten daraus Empfehlungen und Ratschläge für die Unternehmenspraxis ab. Mit Beiträgen von Susanne Blank, Mario von Cranach, Martin Flügel, Kurt Gfeller, Gudela Grote, Peter Hablützel, Winfried Hacker, Juhani E. Ilmarinen, Rene A. Lichtsteiner, Rolf Lindenmann, Erwin Murer, Gerhard Naegele, Margrit Reck Roulet, Peter Richter, Hans-Dieter Schneider, Hans Rudolf Schuppisser, Norbert Semmer, Hans-Ulrich Stooss, Eberhard Ulich, und Ruedi Winkler Über den Autor Prof. Dr. Dr. h.c. Eberhard Ulich ist Partner des Instituts für Arbeitsforschung und Organisationsberatung (iafob) in Zürich, wissenschaftlicher Leiter des Europäischen Netzwerks für Partnerschaftliche Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheitspolitik (Enterprise for Health) sowie Präsident des Stiftungsrats der Stiftung Arbeitsforschung. Die Herausgeber bieten mit den hier zusammengetragenen Beiträgen zur Zürcher Tagung "Die Beschäftigung älterer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen: Probleme und Lösungsvorschläge" eine umfassende Einführung in die Problematik. Aus unterschiedlichen Perspektiven wird beleuchtet, warum ältere Mitarbeiter für die Unternehmen zunehmend wichtiger werden, welche Leistungsdefizite, aber vor allem auch Leistungsvorteile sie haben und wie ihr Einsatz im Unternehmen so gestaltet werden kann, dass Vorteile gegenüber einem Unternehmen mit ausschließlich jüngeren Mitarbeitern entstehen. Wir empfehlen dieses Buch allen Führungskräften und Personalverantwortlichen: Denn zu deren Aufgaben wird es bald gehören, Unternehmen auch mit älteren Mitarbeitern wieder zum Erfolg zu führen. Gleichzeitig ist es aber auch eine Empfehlung für alle Verantwortlichen in Politik und Gesellschaft, die dieses unternehmerische Bemühen um die Integration älterer Mitarbeiter mit entsprechenden gesetzlichen Maßnahmen und gesellschaftlichem Wertewandel flankieren sollten. Ältere Menschen im Unternehmen Chancen, Risiken, Maßnahmen Mario von Cranach Hans-Dietrich Schneider Eberhard Ulich Ruedi Winkler Rentensysteme Erhöhung des Rentenalters Beschäftigungschancen Generationenmix Institut für Arbeitsforschung und Organisation Ältere Arbeitnehmer Ältere Mitarbeiter Wirtschaft Betriebswirtschaft BWL Management ISBN-10 3-258-06615-9 3258066159 ISBN-13 978-3-258-06615-8 9783258066158 In deutscher Sprache. 230 pages. 22,4 x 15 x 1,8 cm.…

170x230, Leinen. Condition: Sehr gut. 300 Abb. 4 Tafeln, 316 S. sehr geringe Lichtspuren; Stempel- Nameneintrag; sehr gutes Sammlerstück Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 770.

8°, Okart., Broschiert. Condition: Gut. 44 S.; überwiegend Ill. Einband etwas berieben, sonst sehr gut und textsauber erhalten. Beiliegend : Preisliste und Eröffnungsflyer der Ausstellung. No shipping to other EU countries due to the EU Packaging and Packaging Waste Regulation (PPWR), which entered into force on August 12, 2026. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 202.…

Hardcover. Condition: gut. 2009. Das Buch zeigt aus einer gesellschaftlichen und unternehmerischen Perspektive das Zusammenspiel zwischen der Qualifikation des Personals und dem betrieblichen Innovationsverhalten. Mit Antworten, wie Unternehmen auf den Fachkräftemangel reagieren können.Das Buch zeigt aus einer gesellschaftlichen und unternehmerischen Perspektive das Zusammenspiel zwischen der Qualifikation des Personals und dem betrieblichen Innovationsverhalten. Mit Antworten, wie Unternehmen auf den Fachkräftemangel reagieren können. Qualifikation und lebenslanges Lernen sind gerade im Zuge demographischer Veränderungen (Stichwort Fachkräftemangel) zu wichtigen Voraussetzungen für erfolgreiches betriebliches Innovationsverhalten geworden. Die Gestaltung des Arbeitsumfeldes und die Investitionen in Weiterbildung entscheiden heute über den langfristigen Unternehmenserfolg. INHALT: - Wie kann betriebliches Innovationsverhalten durch gezieltes Personalmanagement und die Gestaltung des Arbeitsfeldes beeinflusst werden? - Was sind geeignete Strategien, um dem Fachkräftemangel zu begegnen? - Welche Unternehmenskultur fördert, welche benachteiligt das Innovationsverhalten im Unternehmen? - Welche Rolle spielt Weiterbildung für betriebliche Wertschöpfung und Innovationsfähigkeit? - Ist betriebliche Weiterbildung eine ausreichende Antwort auf den Fachkräftemangel? Autor: Klaus Schmidt ist Vorstandsvorsitzender bei Dekra e.V. und Dekra AG, Stuttgart. Vorsitzender der Institutsleitung des Strascheg Institute for Innovation and Entrepreneurship (SIIE) sowie Leiter des Departments of Innovation Management and Entrepreneurship (IME) an der European Business School (EBS) in Oestrich-Winkel. Er ist außerdem Geschäftsführer der EBS Executive Education GmbH. - Prof. Dr. Ansgar Richter ist Inhaber des Lehrstuhls für Management und Consulting European Business School in Oestrich Winkel. KAPITEL 1: INNOVATION, ARBEIT, GESELLSCHAFT UND POLITIK 1 Bildung und Qualifizierung sind die Antwort Prof. Dr. Annette Schavan 2 Herausforderungen am Arbeitsmarkt - Perspektiven einer modernen ArbeitsmarktpolitikDr. rer. pol. h. c. Frank-J. Weise 3 Fachkräftemangel - (k)ein Problem? Prof. Ansgar Richter, PhD, Christian Weiß 4 Die neue Dimension des Wandels: Veränderung dritter Ordnung Prof. Dr. Peter Kruse KAPITEL 2: ARBEITSWELTEN 1 Sicherung der Innovationsfähigkeit im demografischen Wandel - zur Bedeutung der Work-Life-Balance in einer alternden und schrumpfenden GesellschaftDr. Thieß Petersen2 Hoch motivierte und leistungsstarke Mitarbeiter als Schlüssel für innovative UnternehmensentwicklungWilfried Porth3 Einfluss der Unternehmenskultur auf die Innovationsfähigkeit von Dienstleistungsunternehmen Roland Gerdon 4 Der Einfluss von Wirtschaftsgipfeln auf das Anforderungsprofil von Managern - Was Hänschen nicht lernt, lernt Hans" Christoph Graf von der Schulenburg KAPITEL 3: MITARBEITER UND INNOVATION 1 Schlüsselfaktor kollektive Identität: Innovationszyklen genossenschaftlicher Organisationen Prof. Dr. Markus Gmür, Dr. Hans Lichtsteiner 2 Führung, Innovation und soziale Verantwortung Dr. Werner Widuckel 3 Die Aging Workforce Scorecard für gesteigerte Produktivität und Innovation Prof. Dr. Sven Voelpel 4 Erfolgreiche Innovationsprozesse im Unternehmen: eine Herausforderung Dr. Joachim von Heimburg 5 Betriebliche Innovation zwischen Mitarbeitermotivation und -widerstandWer trägt (noch) seine Jagdhunde? Prof. Dr. Matthias Meifert, Julia Kienbaum KAPITEL 4: LERNEN UND WISSEN 1 Management 2. Ordnung: Innovation durch organisationales Lernen Prof. Dr. Jean-Paul Thommen, Dr. Tanja Fandel 2 Ressource Wissensarbeiter - Produktivitätspotenzial des 21. Jahrhunderts Univ.-Prof. Dr.-Ing. Dr.-Ing. E. h. Dieter Spath, Dr. Josephine Hofmann 3 Wissenstransfer in Unternehmen - innovative Praxisbeispiele Dr. Peter Speck 4 Weiterbildung und Wissen: Lebenslanges Lernen - aber wie? Prof. Dr. Ronald Gleich, Jasmin Engel, Christina Cramer KAPITEL 5: WEITERBILDUNG 1 Weiterbildung zur Steigerung der Innovationsfähigkeit - Ansätze und Hebel aus Theorie und Praxis Gabriele Wehler, Marco Wehler 2 Paradigmenwechsel zur Dynamisierung interner Arbeitsmärkte - innovative Personalinstrumente und Qualifizierungsstrategien Dr. Hagen Ringshausen 3 Berufliche Weiterbildung: Schlüssel zu Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigungsfähigkeit Tanja Nackmayr 4 Die tarifpolitische Gestaltung der beruflichen Weiterbildung Frank Bsirske EPILOG DER HERAUSGEBERSTICHWORTVERZEICHNIS Reihe/Serie Haufe Fachpraxis Sprache deutsch Wirtschaft Betriebswirtschaft Management BWL Arbeit Arbeitrecht Arbeitswelt Fachkräftemangel Innovation Innovationsfähigkeit Management Mitarbeitermotivation Personal Qualifizierung Unternehmensführung ISBN-10 3-448-09955-4 3448099554 ISBN-13 978-3-448-09955-3 9783448099553 In deutscher Sprache. 496 pages. 24 x 17,6 x 3,2 cm.…

Condition: Gut. Originalbroschur, farb. Ill. Einband, 70 Seiten, Fotos, Karte, geringe Gebrauchsspuren, schönes Exemplar Unser kleines Wanderheft 85 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 300.

1 2. 80 Seiten. Sprache: Deutsch 13x20, priv. H Ln mit Goldrückentitel.

Condition: gut - gebraucht. Gebundene Ausgabe, 374 S., Buch in gutem altersbedingtem Zustand, Namensstempel, ohne Widmung, Text sehr gut, Zustand: 3, gut - gebraucht, Gebundene Ausgabe, Deutscher Landwirtschaftsverlag, Berlin, , 1968 374 S., Schweinekrankheiten. Fachbuch für Landwirte, Dannenberg, Hans-Dieter Dr. med. vet. Richter, Wolfgang Dr. med. vet. Wesche, Wolf-Dietrich. …

PHOTOZELLEN Broschur, ca. DinA5, 87 Seiten, 71 s/w Abbildungen und drei Tafeln, STARKE Gebrauchs- und/oder Altersspuren (fleckig, Verfärbungen u. Beschädigungen).

Taschenbuch. Condition: Gut. ohne Schutzumschlag, auþen mit Gebrauchsspuren, Artikel stammt aus Nichtraucherhaushalt! DS2136 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.

Leinen. Condition: Befriedigend. Hans Richter, Dr. Paul Jäger- Rede und Schrift, Band 1 Leinen, 1927, Verlagsbuchhandlung E. G. Weimann, zufriedenstellender Zustand, bestempelt, etwas bestoßen und gebräunt, leicht fleckig, Handbuch für die allgemeinen Wissensgebiete des öffentlichen und privaten Lebens. Inhalt u.a. : Die Kunst des Redens von Direktor Werner Wilm/ Die Erziehung des Gedächnisses von Studienrat Fritz Heinze / Esperanto, seine Geschichte und seine Grammatik von Dr. Albert Steche und Dr. Emil Stucke. Gewicht: 1910 g.…

Hardcover. Condition: Very Good. Das Erlebnis der XI. Olympischen Spiele in Wort, Bild & Ton [The Experience of the 11th Olympics in Word, Image and Sound] By Paul Muller, Dr. Friedrich Richter & Prof. Hans Hitzer. Published by Verlag Bernard & Graefe, Berlin, 1936. Quarter cloth covers with red lettering, no dust jacket, size 26 x 26 cms., 195 pages, 144 b/w photographic prints, no gramophone records. Very good condition. A11.1024.…