Alexander Thomas Eberhard Schenk (11 results)

Condition: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Broschiert, 169 Seiten, dies ist ein regulär ausgesondertes Bibliotheksexemplar aus einer wissenschaftlichen Bibliothek, keine Markierungen/Anmerkungen, das Buch ist akzeptabel erhalten. Shipping to abroad insured with tracking number.

214 Seiten, broschiert, neu, Einband etwas zerkratzt, Mängelexemplar.

214 Seiten, broschiert, neu, Mängelexemplar, ISBN 978-3-88309-805-0.

214 Seiten, broschiert, neu.

Condition: Wie Neu. Zustandsbeschreibung: leichte Lagerspuren. Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte. [Die 10 Cartoons hat Jörg Plannerer gezeichnet]. Anhand vieler Situationen aus verschiedenen Arbeits- und Lebensbereichen werden realistische Konflikte und problematische Erlebnisse geschildert, wie sie Deutschen in China bei geschäftlichen Kontakten typischerweise begegnen. Die Situationen wurden bei deutschen Managern, die in China tätig sind, gesammelt und in Zusammenarbeit mit Experten aufbereitet: Darf der stellvertretende chinesische Abteilungsleiter seinen Chef vertreten? Können chinesische Trainees zugeben, dass sie etwas nicht verstanden haben? Warum trifft man bei der Vertragsunterzeichnung auf andere Verhandlungspartner als bei den Vorgesprächen? Warum schlafen chinesische Mitarbeiter ein, wenn ihnen ihr neuer deutscher Chef vorgestellt wird? 5. Auflage. 156 Seiten mit 10 Tafeln, broschiert (Handlungskompetenz im Ausland/Vandenhoeck & Ruprecht 2015). Statt EUR 25,00. Gewicht: 201 g - Softcover/Taschenbuch.

Condition: New. 2015. Paperback. . . . . .

Condition: New. 2015. Paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.

Softcover. Condition: gut. 2001. Handlungskompetenz im Ausland fremde Märkte Trainingsprogramm beruflichen Aufenthalt in China Geschäftsreisende Konflikte Manager stellvertretender chinesischer Abteilungsleiter chinesische Trainees Vertragsunterzeichnung Verhandlungspartner chinesische Mitarbeiter Professor für Sozialpsychologie Organisationspsychologie Universität Regensburg internationale Fachgesellschaften Diplom-Psychologe Universität des Saarlandes in Forschung und Lehre. Daneben ist er als Consultant für Institutionen und Unternehmen tätig und führt Trainings zur Vorbereitung auf Auslandsaufenthalte durch. Autorenportrait Eberhard Schenk arbeitet als Diplom-Psychologe an der Universität des Saarlandes in Forschung und Lehre. Daneben ist er als Consultant für Institutionen und Unternehmen tätig und führt Trainings zur Vorbereitung auf Auslandsaufenthalte durch. Dr. phil. Alexander Thomas ist Professor für Sozialpsychologie und Organisationspsychologie an der Universität Regensburg. Er ist Mitglied mehrerer internationaler Fachgesellschaften, die sich mit interkulturellen Fragestellungen beschäftigen. In deutscher Sprache. 140 pages. 20,8 x 12,1 x 1,4 cm.

Taschenbuch. Condition: Neu. Beruflich in China | Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte, Handlungskompetenz im Ausland, Handlungskompetenz im Ausland | Alexander/Schenk, Eberhard/Heisel, Wolfgang Thomas | Taschenbuch | 156 S. | Deutsch | 2015 | Vandenhoeck & Ruprecht | EAN 9783525490501 | Verantwortliche Person für die EU: Vandenhoeck & Ruprecht, Theaterstr. 13, 37073 Göttingen, ute[dot]schnueckel[at]brill[dot]com | Anbieter: preigu.