Language: English
Published by Verlag Barbara Budrich, 2019
ISBN 10: 3847422472 ISBN 13: 9783847422471
Seller: Solomon's Mine Books, Howard, PA, U.S.A.
Paperback. Condition: As New. 2019 paperback. Has remainder mark.
Language: English
Published by Verlag Barbara Budrich, 2019
ISBN 10: 3847422472 ISBN 13: 9783847422471
Seller: Michener & Rutledge Booksellers, Inc., Baldwin City, KS, U.S.A.
Paperback. Condition: As New. Text clean and tight; Internationales Handbuch Der Berufsbildung IHBB; 8vo 8" - 9" tall; 112 pages.
Seller: savehere619, San Diego, CA, U.S.A.
Condition: good.
Seller: Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, U.S.A.
Hardcover. Condition: Good. Jumbo-sized. Good - Bumped and creased book with tears to the extremities, but not affecting the text block, may have remainder mark or previous owner's name - GOOD.
Language: English
Published by Steidl GmbH & Co. OHG, 2008
ISBN 10: 3865216080 ISBN 13: 9783865216083
Seller: Better World Books, Mishawaka, IN, U.S.A.
Condition: Very Good. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
Seller: GLOBAL BOOKS AND SUPPLIES LLC, Jamaica, NY, U.S.A.
Hardcover. Condition: Good.
Condition: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Language: German
Published by VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2002
ISBN 10: 3810033855 ISBN 13: 9783810033857
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Hardcover. Condition: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
Language: English
Published by (Göttingen.) (2007.), Steidl, 2007
ISBN 10: 3865216080 ISBN 13: 9783865216083
215 S. Mit zahlr. s/w- u. farb. Abb. 4°, Orig.-Pappbd. mit -Schutzumschlag. Katalog anlässlich der Ausstellung ?The Stamp of Fantasy. The Visual Inventiveness of Photographic Postcards.? im Fotomuseum Winterthur und im Jeu de Paume/Hôtel de Sully, Paris. - Sehr guter Zustand. 2500 gr.
Language: German
Published by Springer Berlin, Berlin, 2002
ISBN 10: 3540414517 ISBN 13: 9783540414513
Seller: PRIMOBUCH, Berlin, Germany
Mit 11 Abb. Sofortversand auf Rechnung, schönes, sauberes, Exemplar, lediglich äußerlich leichtere Lagerspuren. Barzahlung bei Selbstabholung. - Internationaler Versand / int. shipping. In deutscher Sprache. 136 S. 235x155 mm Hardcover / Illustrierter Pappeinband.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: Revaluation Books, Exeter, United Kingdom
Paperback. Condition: Brand New. 80 pages. German language. 7.24x4.69x0.47 inches. In Stock.
Seller: Spine and Crown, Syracuse, NY, U.S.A.
Hardcover. Condition: Very Good. Near Fine hardcover in a VG+ dust jacket. Jacket has just the tiniest little spots of wear keeping it from Near Fine.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Condition: New.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
Seller: Powell's Bookstores Chicago, ABAA, Chicago, IL, U.S.A.
Hardcover. Condition: Used-Very Good. Cloth, dj. Light edge wear to jacket, particularly along fore-edge of front panel, where there is minor fraying at corners. Else fine. A sound copy with bright, clean internals.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Condition: New. pp. 80.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: Majestic Books, Hounslow, United Kingdom
Condition: New. pp. 80.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: Bookbot, Prague, Czech Republic
Softcover. Condition: As New. Originalverpackt. Was haben Roadmaps, Heldenreisen und Saftpressen mit Veränderungsprozessen in Organisationen zu tun? Sie können der Schlüssel zum erfolgreichen Wandel sein, zeigt Ute Clement in diesem theoretisch fundierten wie unterhaltsamen Band. Er führt ein in die zentralen Konzepte der systemischen Organisationstheorie und stellt die Herangehensweisen und Methoden vor, die sich in Ute Clements 25-jähriger Erfahrung als Change-Beraterin bewährt haben. In einer Welt in Bewegung, der Globalisierung und Internationalisierung hängt Unternehmenserfolg immer stärker von der Fähigkeit ab, Veränderungen von Prozessen, Strukturen und der strategischen Ausrichtung aktiv gestalten zu können. Dass Wandel in Organisationen auch Spaß machen und Chancen für alle Beteiligten bieten kann, betont die Autorin. Dafür braucht es den Entwurf einer Change-Architektur, die, nach systemischem Ansatz, sowohl die persönliche als auch die organisationale Ebene einbezieht. Dabei ist das Ziel stets ein »Change zweiter Ordnung«, das Erlernen eines offenen, situativen Umgangs mit Wandel für die Zukunft, der im Mindset der involvierten Personen und in der Organisationsstruktur selbst stattfindet. Ein geeignetes Werkzeug, um den Schritt in die Gestaltung einer neuen gemeinsamen Zukunft zu ermöglichen, sind innovative narrative Konzepte, die im zweiten Teil des Buches erläutert werden. Zwei Fallgeschichten veranschaulichen die Herangehensweise.
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Language: German
ISBN 10: 3849704319 ISBN 13: 9783849704315
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Language: German
ISBN 10: 3849704319 ISBN 13: 9783849704315
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Language: German
Published by Auer-System-Verlag Carl -, 2011
ISBN 10: 3896707671 ISBN 13: 9783896707673
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Language: German
Published by Auer-System-Verlag Carl -, 2011
ISBN 10: 3896707671 ISBN 13: 9783896707673
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Language: German
Published by Auer-System-Verlag Carl -, 2011
ISBN 10: 3896707671 ISBN 13: 9783896707673
Seller: medimops, Berlin, Germany
Condition: as new. Wie neu/Like new.
Language: German
Published by Vandenhoeck & Ruprecht Gmbh & Co, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: GreatBookPricesUK, Woodford Green, United Kingdom
Condition: As New. Unread book in perfect condition.
Language: German
Published by Vandenhoeck + Ruprecht Okt 2018, 2018
ISBN 10: 3525406576 ISBN 13: 9783525406571
Seller: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany
Taschenbuch. Condition: Neu. Neuware -Was haben Roadmaps, Heldenreisen und Saftpressen mit Veränderungsprozessen in Organisationen zu tun Sie können der Schlüssel zum erfolgreichen Wandel sein, zeigt Ute Clement in diesem theoretisch fundierten wie unterhaltsamen Band. Er führt ein in die zentralen Konzepte der systemischen Organisationstheorie und stellt die Herangehensweisen und Methoden vor, die sich in Ute Clements 25-jähriger Erfahrung als Change-Beraterin bewährt haben.In einer Welt in Bewegung, der Globalisierung und Internationalisierung hängt Unternehmenserfolg immer stärker von der Fähigkeit ab, Veränderungen von Prozessen, Strukturen und der strategischen Ausrichtung aktiv gestalten zu können. Dass Wandel in Organisationen auch Spaß machen und Chancen für alle Beteiligten bieten kann, betont die Autorin. Dafür braucht es den Entwurf einer Change-Architektur, die, nach systemischem Ansatz, sowohl die persönliche als auch die organisationale Ebene einbezieht. Dabei ist das Ziel stets ein »Change zweiter Ordnung«, das Erlernen eines offenen, situativen Umgangs mit Wandel für die Zukunft, der im Mindset der involvierten Personen und in der Organisationsstruktur selbst stattfindet. Ein geeignetes Werkzeug, um den Schritt in die Gestaltung einer neuen gemeinsamen Zukunft zu ermöglichen, sind innovative narrative Konzepte, die im zweiten Teil des Buches erläutert werden. Zwei Fallgeschichten veranschaulichen die Herangehensweise. 104 pp. Deutsch.