Synopsis
Le tutorat en entreprise ne cesse de se développer (contrat de professionnalisation, alternance, etc.). Il permet de construire des réponses sur mesure à des besoins spécifiques de l'entreprise : qualifier de façon opérationnelle de nouveaux salariés, des stagiaires d'écoles, réorganiser des pratiques, etc. Cet ouvrage est destiné à toute personne qui se voit confier une mission de tutorat au sein de son entreprise. Très pragmatique, Il propose une méthodologie pas à pas pour concevoir, réaliser et mettre en oeuvre un parcours de tutorat, depuis le choix du futur tutoré, la conception du parcours, les conditions de réussite, les relations avec les organismes concernés, le suivi des apprentissages, la validation des acquis. Il s'agit d'une approche claire et synthétique qui permettra au lecteur de se laisser guider tout au long de son projet. Fruit de l'expérience de deux de nos auteurs experts en formation, ce livre basé sur une méthodologie éprouvée, permettra de concevoir pas à pas un parcours de tutorat pour une mise en oeuvre facilitée et, au final, gagnante pour tous.
About the Author
Benoît Ledoux est formateur et ingénieur en ingénierie pédagogique. Depuis 1998, il a contribué à la création d'une quinzaine d'écoles de formation : offre pédagogique, plateformes e-learning, formation des formateurs et des tuteurs. Il a également été directeur de la communication et de l'information dans un groupe industriel. Fanély Ledoux est consultante en management des organisations, spécialisée dans la conception et le développement de dispositifs "sur-mesure", dédiés à la gestion des ressources humaines : audit des organisations, outils et dispositifs de gestion des compétences (recrutement/intégration, mobilité interne, analyse des situations de travail et des pratiques professionnelles/formation). Elle accompagne depuis une quinzaine d'années des entreprises de tous secteurs (industrie, grande distribution, santé, assurances, entreprises d'insertion par l'activité économique...).
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