Items related to Ingenierie et évaluation des compétences
- PublisherORGANISATION
- Publication date2011
- ISBN 10 2212547773
- ISBN 13 9782212547771
- BindingPaperback
- Number of pages606
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Ingénierie et évaluation des compétences [FRENCH LANGUAGE - Soft Cover ]
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Book Description Soft Cover. Condition: new. Seller Inventory # 9782212547771
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Ingenierie et évaluation des compétences
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ORGANISATION
(2011)
ISBN 10: 2212547773
ISBN 13: 9782212547771
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Book Description Condition: Neuf. Seller Inventory # 9782212547771
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Ingénierie et évaluation des compétences
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Book Description Paperback. Condition: Brand New. 606 pages. French language. 9.13x6.06x1.50 inches. In Stock. Seller Inventory # zk2212547773
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Ingénierie et évaluation des compétences
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Eyrolles-Éd. d'Organisation
(2010)
ISBN 10: 2212547773
ISBN 13: 9782212547771
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Paperback
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Book Description Paperback. Condition: NEUF. Voici un ensemble de fiches sur : - la définition des compétences et du professionnalisme - la compétence collective - les dispositifs de professionnalisation - la gestion anticipée des compétences - l'ingénierie des plans et des actions de formation - la qualité de la formation - les objectifs de compétences et leur évaluation - la rémunération des compétences - les outils de pilotage d'une gestion par les compétences Issues d'une longue pratique de terrain sur le management et le développement des compétences, les 250 fiches de cet ouvrage, regroupées autour de 9 thèmes, proposent des concepts opératoires et des méthodes qui ne sont pas des recettes mais des guides pour l'action. Cette quatrième édition marque une évolution importante par rapport aux précédentes. L'intérêt pratique de cette nouvelle publication est en effet d'être fondée sur la distinction très éclairante que fait Guy Le Boterf entre : - " la " compétence du professionnel que l'on reconnaît à sa capacité à gérer un ensemble de situations professionnelles, c'est-à-dire à agir avec compétence et efficacité ; - " les " compétences qu'il doit combiner et activer pour pouvoir gérer ces situations. Ces compétences font partie d'un ensemble de ressources à la fois personnelles (connaissances, savoir-faire, capacités relationnelles, expériences.) et provenant également de son environnement (banques de données, personnes-ressources.). - L'ensemble des fiches a été revu dans cette perspective. Rédigée avec la rigueur et la clarté qui caractérisent les publications de Guy Le Boterf, cette nouvelle édition constitue un outil de travail indispensable pour tous ceux (managers, directions du personnel et des ressources humaines, responsables Emploi-Formation, consultants, formateurs) qui contribuent au développement des compétences et du professionnalisme. Elle constitue également un support de formation indispensable pour les étudiants en ce domaine. - Nombre de page(s) : 1 vol. (605 p.) - Poids : 1048g - Langue : fre - Genre : Management et Ressources humaines Ressources humaines. Seller Inventory # N9782212547771
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