Product Type
Condition
Binding
Collectible Attributes
Free Shipping
Seller Location
Seller Rating
Published by Ediciones Granica, S.A. 6/1/2008, 2008
ISBN 10: 950641484XISBN 13: 9789506414849
Seller: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, U.S.A.
Book
Paperback or Softback. Condition: New. El Trabajo en equipo: Ventajas y dificultades 1.08. Book.
Published by Ediciones Granica, S.A., 2008
ISBN 10: 950641484XISBN 13: 9789506414849
Seller: Ria Christie Collections, Uxbridge, United Kingdom
Book Print on Demand
Condition: New. PRINT ON DEMAND Book; New; Fast Shipping from the UK. No. book.
Published by Ediciones Granica, S.A. 2008-06, 2008
ISBN 10: 950641484XISBN 13: 9789506414849
Seller: Chiron Media, Wallingford, United Kingdom
Book
PF. Condition: New.
Published by Granica, ARGENTINA, 2007
ISBN 10: 950641484XISBN 13: 9789506414849
Seller: Biblioteca di Babele, Tarquinia, VT, Italy
Book
Condition: OTTIMO USATO. Management SPAGNOLO Collana diretta da Ernesto Gore. Titolo originale "The work of teams". Traduzione di Alicia Merli. Il volume rilegato con copertina in cartoncino con alette si presenta in ottimo stato di conservazione. Il dorso e le copertine sono integri. Le pagine interne sono perfettamente bianche e fruibili. I tagli puliti e regolari. La cerniera è ben salda. Numero pagine 367.
Published by GRANICA, 2000
ISBN 10: 8475777953ISBN 13: 9788475777955
Seller: Libros Ambigú, Madrid, Spain
Book
Condition: Normal. Granica. Barcelona, 2000 17 x 21 m., 367 pag. Tapa blanda con solapa, buen estado de conservacion. . Ejemplares disponibles: 1 Normal.
Published by Ediciones Granica, S.A., 2008
ISBN 10: 950641484XISBN 13: 9789506414849
Seller: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany
Book Print on Demand
Taschenbuch. Condition: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - El trabajo de los equipos es duro, sin duda, pero no tiene por qué ser complejo. En realidad, constituyen unidades simples, quizá las más simples de una organización después de los individuos. Además, y dado que se forman naturalmente para resolver temas que requieren distintas habilidades y funciones de liderazgo, han estado con nosotros literalmente desde hace siglos y hoy son los grupos de trabajo más frecuentes en las organizaciones. Las compañías han comprendido que son un recurso elemental para alcanzar sus objetivos, en especial en proyectos complejos. Sin embargo, muchas veces el concepto y sus aplicaciones no están suficientemente claros para los managers. En El trabajo en equipo, el conocido autor y especialista en el tema Jon Katzenbach presenta una selección de artículos publicados en la Harvard Business Review acerca de las dificultades y ventajas que representa esta modalidad. Los equipos pueden hacer una organización mucho más poderosa, pero su formación no es tan fácil como puede creerse. Es necesario que los managers aprendan a hacerlo en los lugares y de la manera adecuada. Este compendio describe los recursos y disciplinas fundamentales para mejorar el desempeño y obtener los resultados deseados, la meta de todo equipo, y aclara nociones acerca de su estructura, composición y funcionamiento ideales. Jon R. Katzenbach (Compilador) es director de McKinsey and Company, Inc. en Dallas. Es coautor del bestseller Wisdom of Teams (La sabiduría de los equipos) y autor de Teams at the Top (Equipos en la cumbre), publicado por la Harvard Business Review.