Unboss - Hardcover

Kolind, Lars; Bøtter, Jacob

Hardcover

ISBN 10: 9013122558 ISBN 13: 9789013122558

Publisher: Management Impact, 2014

About this title

From the Author:

Lars Kolind is een digitale `immigrant. Hij plaveide de weg voor het benutten van IT toen hij de eerste echte kennisonderneming en papierloze organisatie Oticon oprichtte, in 1991. Oticon was wereldleider op haar gebied (gehoorapparaten) en de transformatie die Kolind doorvoerde, werd het meest geciteerde voorbeeld van de jaren negentig. In 1998 ging hij verder als `serieondernemer. Hij was betrokken bij het opzetten van meer dan 25 nieuwe ondernemingen en organisaties. Eerder was hij groepsdirecteur van Grundfos, een onderneming met een omzet van drie miljard euro, en de grootste producent van waterpompen ter wereld. Kolind is adjunct-hoogleraar aan de Universiteit van Aarhus, en zijn laatste boek, 'The Second Cycle, Winning the War Against Bureaucracy', was het best verkopende businessboek aller tijden in Denemarken. Het werd gepubliceerd door Wharton School Publishing, University of Pennsylvania, en werd in acht talen uitgebracht. Kolind is een voormalig voorzitter van de World Scout Foundation en lid van het World Scout Committee. Hij zit in de directie van verschillende ondernemingen en organisaties, waaronder Wemind A/S. Hij is een veelgevraagd spreker wereldwijd.

From the Back Cover:

Unboss is het tegenovergestelde van de baas spelen. Bazen maken gebruik van macht, terwijl 'unbossers' zich beroepen op waarden. Bazen nemen besluiten en vaardigen orders uit, unbossers inspireren mensen om te denken, te beslissen en een gemeenschappelijk doel na te streven. Unbossers richten zich meer op effect dan op winst, hoewel ze uiteindelijk vaak meer verdiensten realiseren dan conventionele bazen. Unboss is een boek over leiderschap zoals je nog niet eerder bent tegengekomen. Het boek stelt alles wat vanzelfsprekend lijkt ter discussie. Je dacht misschien dat ondernemingen als doel hebben winst te maken? Neen - ze moeten op de allereerste plaats zinvol zijn. Ze moeten bewegingen worden die de wereld veranderen. Unboss is geschreven in samenwerking met 100 visionairs uit de hele wereld. Zij hebben nieuwe ideeën ingebracht met concrete voorbeelden. Op dit moment is Unboss niet meer dan de titel van een boek, maar het zal spoedig een beweging vormen voor een betere manier van leidinggeven, voor grotere transparantie van organisaties, meer participatie en minder uitsluiting, meer innovatie en minder dood in de pot. Welbeschouwd zal dit leiden tot een betere wereld. Aanvullende informatie Meer informatie over deze nieuwe revolutie? Kijk op www.unboss.com.

About this edition

• Publisher: Management Impact
• Publication date: 2014
• ISBN 10: 9013122558
• ISBN 13: 9789013122558
• Binding: Hardcover
• Edition number: 1
• Number of pages: 336