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Grundlagen und elementare Handlungsmaximen des Shareholder Value- Konzeptes - Softcover

 
9783640940820: Grundlagen und elementare Handlungsmaximen des Shareholder Value- Konzeptes
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Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Revision, Prüfungswesen, Note: 2,7, Universität zu Köln, Veranstaltung: HS: Shareholder Value, Renditemaximierung und Nachhaltigkeit als Leitbilder der Unternehmensführung im deutschen Corporate Governance-System, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Shareholder Value-Konzept wurde ursprünglich von Alfred Rappaport in den USA entwickelt und als neuer Erfolgsmaßstab unternehmerischer Handlungen angewendet. Seit Beginn der 90er Jahre des letzten Jahrhunderts spielt das Shareholder Value-Konzept in Europa eine bedeutende Rolle. In den Vordergrund rückt die Ausrichtung der Unternehmensstrategie auf die Maximierung der Rendite für Anteilseigner beziehungsweise auf die Steigerung des Unternehmenswertes. Auch in Deutschland ist eine deutliche Tendenz hin zur verstärkten Orientierung der Unternehmenssteuerung an den finanziellen Zielen der Eigenkapitalgeber und eine zunehmende Akzeptanz des Shareholder Value- Konzeptes zu beobachten. Trotzdem handelt es sich immer noch um einen der umstrittensten Begriffe, welcher seit Jahren in der breiten Öffentlichkeit kontrovers diskutiert wird. Dies wird an der Vielzahl der Publikationen zu dieser Thematik sichtbar. Die Kritik entzündet sich besonders an einem Teil der Handlungsmaximen, die allein auf die Interessen der Anteilseigner ausgerichtet sind. Dadurch, so die Kritiker, käme es zu einer Vernachlässigung anderer Interessengruppen wie Kunden oder Mitarbeiter.

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  • PublisherGRIN Verlag
  • Publication date2011
  • ISBN 10 3640940822
  • ISBN 13 9783640940820
  • BindingPaperback
  • Number of pages28

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Julia Lira-Mayer
Published by GRIN Verlag Jun 2011 (2011)
ISBN 10: 3640940822 ISBN 13: 9783640940820
New Taschenbuch Quantity: 2
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BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
(Bergisch Gladbach, Germany)

Book Description Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Revision, Prüfungswesen, einseitig bedruckt, Note: 2,7, Universität zu Köln, Veranstaltung: HS: Shareholder Value, Renditemaximierung und Nachhaltigkeit als Leitbilder der Unternehmensführung im deutschen Corporate Governance-System, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Shareholder Value-Konzept wurde ursprünglich von Alfred Rappaport in denUSA entwickelt und als neuer Erfolgsmaßstab unternehmerischer Handlungenangewendet. Seit Beginn der 90er Jahre des letzten Jahrhunderts spielt dasShareholder Value-Konzept in Europa eine bedeutende Rolle. In den Vordergrundrückt die Ausrichtung der Unternehmensstrategie auf die Maximierung derRendite für Anteilseigner beziehungsweise auf die Steigerung desUnternehmenswertes. Auch in Deutschland ist eine deutliche Tendenz hin zurverstärkten Orientierung der Unternehmenssteuerung an den finanziellen Zielender Eigenkapitalgeber und eine zunehmende Akzeptanz des Shareholder Value-Konzeptes zu beobachten.Trotzdem handelt es sich immer noch um einen der umstrittensten Begriffe,welcher seit Jahren in der breiten Öffentlichkeit kontrovers diskutiert wird. Dieswird an der Vielzahl der Publikationen zu dieser Thematik sichtbar. Die Kritikentzündet sich besonders an einem Teil der Handlungsmaximen, die allein auf dieInteressen der Anteilseigner ausgerichtet sind. Dadurch, so die Kritiker, käme eszu einer Vernachlässigung anderer Interessengruppen wie Kunden oderMitarbeiter. 28 pp. Deutsch. Seller Inventory # 9783640940820

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Julia Lira-Mayer
Published by GRIN Verlag (2011)
ISBN 10: 3640940822 ISBN 13: 9783640940820
New Taschenbuch Quantity: 1
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AHA-BUCH GmbH
(Einbeck, Germany)

Book Description Taschenbuch. Condition: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Revision, Prüfungswesen, einseitig bedruckt, Note: 2,7, Universität zu Köln, Veranstaltung: HS: Shareholder Value, Renditemaximierung und Nachhaltigkeit als Leitbilder der Unternehmensführung im deutschen Corporate Governance-System, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Shareholder Value-Konzept wurde ursprünglich von Alfred Rappaport in denUSA entwickelt und als neuer Erfolgsmaßstab unternehmerischer Handlungenangewendet. Seit Beginn der 90er Jahre des letzten Jahrhunderts spielt dasShareholder Value-Konzept in Europa eine bedeutende Rolle. In den Vordergrundrückt die Ausrichtung der Unternehmensstrategie auf die Maximierung derRendite für Anteilseigner beziehungsweise auf die Steigerung desUnternehmenswertes. Auch in Deutschland ist eine deutliche Tendenz hin zurverstärkten Orientierung der Unternehmenssteuerung an den finanziellen Zielender Eigenkapitalgeber und eine zunehmende Akzeptanz des Shareholder Value-Konzeptes zu beobachten.Trotzdem handelt es sich immer noch um einen der umstrittensten Begriffe,welcher seit Jahren in der breiten Öffentlichkeit kontrovers diskutiert wird. Dieswird an der Vielzahl der Publikationen zu dieser Thematik sichtbar. Die Kritikentzündet sich besonders an einem Teil der Handlungsmaximen, die allein auf dieInteressen der Anteilseigner ausgerichtet sind. Dadurch, so die Kritiker, käme eszu einer Vernachlässigung anderer Interessengruppen wie Kunden oderMitarbeiter. Seller Inventory # 9783640940820

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