Greier, S: Zwischen postorganisationaler Karriere und prekär - Softcover
- ISBN 10 3639153693
- ISBN 13 9783639153699
- BindingPaperback
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Zwischen postorganisationaler Karriere und prekärer Beschäftigung
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VDM Verlag Dr. Müller
(2013)
ISBN 10: 3639153693
ISBN 13: 9783639153699
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Taschenbuch
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Book Description Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren sehr stark verändert. Kompetenz und Arbeitsanstrengung allein garantieren keinen sicheren Arbeitsplatz mehr. Atypische Beschäftigungsformen, die vom so genannten Normalarbeitsverhältnis abweichen, gewinnen in der westlichen Welt immer mehr an Bedeutung. Obwohl das Normalarbeitsverhältnis nach wie vor für die meisten Arbeitnehmer die Norm darstellt, so kann man nicht übersehen, dass sich davon abweichende Beschäftigungsformen zunehmend verbreiten. Durch die weltweite Globalisierung gewinnen Kommunikationstechnologien eine große Rolle, Konzerne verflechten sich international, und neue Arbeitsprozesse verlangen nach mehr Flexibilisierung. Immer mehr Erwerbstätige gehen daher nicht mehr den traditionellen Karriereweg, der über ein Normalarbeitsverhältnis führt, sondern schlagen einen so genannten postorganisationalen Karriereweg ein. Die Gründe dafür können sehr vielfältig sein. Dieses Buch beschäftigt sich mit dem Thema dieser postorganisationalen bzw. atypischen Beschäftigungsverhältnisse im Spannungsfeld zwischen Flexibilität und Prekarität. 112 pp. Deutsch. Seller Inventory # 9783639153699
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Zwischen postorganisationaler Karriere und prekärer Beschäftigung : Atypische Beschäftigung auf dem Prüfstand
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VDM Verlag Dr. Müller
(2013)
ISBN 10: 3639153693
ISBN 13: 9783639153699
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Taschenbuch
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Book Description Taschenbuch. Condition: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren sehr stark verändert. Kompetenz und Arbeitsanstrengung allein garantieren keinen sicheren Arbeitsplatz mehr. Atypische Beschäftigungsformen, die vom so genannten Normalarbeitsverhältnis abweichen, gewinnen in der westlichen Welt immer mehr an Bedeutung. Obwohl das Normalarbeitsverhältnis nach wie vor für die meisten Arbeitnehmer die Norm darstellt, so kann man nicht übersehen, dass sich davon abweichende Beschäftigungsformen zunehmend verbreiten. Durch die weltweite Globalisierung gewinnen Kommunikationstechnologien eine große Rolle, Konzerne verflechten sich international, und neue Arbeitsprozesse verlangen nach mehr Flexibilisierung. Immer mehr Erwerbstätige gehen daher nicht mehr den traditionellen Karriereweg, der über ein Normalarbeitsverhältnis führt, sondern schlagen einen so genannten postorganisationalen Karriereweg ein. Die Gründe dafür können sehr vielfältig sein. Dieses Buch beschäftigt sich mit dem Thema dieser postorganisationalen bzw. atypischen Beschäftigungsverhältnisse im Spannungsfeld zwischen Flexibilität und Prekarität. Seller Inventory # 9783639153699
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Zwischen postorganisationaler Karriere und prekaerer Beschaeftigung
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VDM Verlag Dr. Müller
(2009)
ISBN 10: 3639153693
ISBN 13: 9783639153699
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Kartoniert / Broschiert
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Book Description Kartoniert / Broschiert. Condition: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: Greier StefanMagister: Studium der Betriebswirtschaft an der nWirtschaftsuniversitaet Wien. Personalberater, Wien.Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren sehr stark veraendert. Kompetenz und Arbeitsanstrengung allein garant. Seller Inventory # 4962259
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