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Führung und Veränderungsmanagement: Persönlichkeit als Motor von Organisationskultur und Organisationstransformation - Hardcover

 
9783897970564: Führung und Veränderungsmanagement: Persönlichkeit als Motor von Organisationskultur und Organisationstransformation
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  • PublisherEHP
  • Publication date2009
  • ISBN 10 3897970562
  • ISBN 13 9783897970564
  • BindingHardcover

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Edgar H. Schein
ISBN 10: 3897970562 ISBN 13: 9783897970564
New Hardcover Quantity: 3
Seller:
AHA-BUCH GmbH
(Einbeck, Germany)

Book Description Gebundene Ausgabe. Condition: Neu. Neu Neuware, auf Lager - Das neueste Buch von Ed Schein entwickelt vor dem Hintergrund seiner Theorien von Prozessberatung, Unternehmenskultur und den >Karriereankern< ein neues Modell von Führung. Sein Bild von visionären Führungspersönlichkeiten, die eigene Unternehmenskulturen entwickeln, untersucht er nach den Kriterien von Transformation und Transition.In welchem Verhältnis steht die Führungspersönlichkeit zur Veränderungsfähigkeit des Unternehmens Wie lässt sich im Spannungsverhältnis von Führungspersönlichkeit und Unternehmenskultur eine Organisation adäquat verändern 'Ein großer neuer Wurf und wie immer bei Schein, großartig geschrieben und unterhaltsam zu lesen!' - Das Buch enthält eine DVD mit einem Live-Vortrag von Ed Schein -. Seller Inventory # INF1000591224

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Schein, Edgar H.|Fatzer, Gerhard
ISBN 10: 3897970562 ISBN 13: 9783897970564
New Hardcover Quantity: > 20
Seller:
moluna
(Greven, Germany)

Book Description Condition: New. Das neueste Buch von Ed Schein entwickelt vor dem Hintergrund seiner Theorien von Prozessberatung, Unternehmenskultur und den Karriereankern ein neues Modell von Fuehrung. Sein Bild von visionaeren Fuehrungspersoenlichkeiten, die eigene Unternehmenskulturen e. Seller Inventory # 5648084

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Schein, Edgar H.
Published by EHP (2009)
ISBN 10: 3897970562 ISBN 13: 9783897970564
New Hardcover Quantity: 1
Seller:
GF Books, Inc.
(Hawthorne, CA, U.S.A.)

Book Description Condition: New. Book is in NEW condition. Seller Inventory # 3897970562-2-1

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