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Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Lucky's Textbooks, Dallas, TX, U.S.A.
Book
Condition: New.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: GF Books, Inc., Hawthorne, CA, U.S.A.
Book
Condition: Fine. Book is in Used-LikeNew condition. Pages and cover are clean and intact. Used items may not include supplementary materials such as CDs or access codes. May show signs of minor shelf wear.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: GF Books, Inc., Hawthorne, CA, U.S.A.
Book
Condition: Very Good. Book is in Used-VeryGood condition. Pages and cover are clean and intact. Used items may not include supplementary materials such as CDs or access codes. May show signs of minor shelf wear and contain very limited notes and highlighting.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Books Unplugged, Amherst, NY, U.S.A.
Book
Condition: Fair. Buy with confidence! Book is in acceptable condition with wear to the pages, binding, and some marks within.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Books Unplugged, Amherst, NY, U.S.A.
Book
Condition: New. Buy with confidence! Book is in new, never-used condition.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Book Deals, Tucson, AZ, U.S.A.
Book
Condition: Good. Good condition. This is the average used book, that has all pages or leaves present, but may include writing. Book may be ex-library with stamps and stickers.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Book Deals, Tucson, AZ, U.S.A.
Book
Condition: Fine. Like New condition. Great condition, but not exactly fully crisp. The book may have been opened and read, but there are no defects to the book, jacket or pages.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Book Deals, Tucson, AZ, U.S.A.
Book
Condition: Fair. Acceptable/Fair condition. Book is worn, but the pages are complete, and the text is legible. Has wear to binding and pages, may be ex-library.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Book Deals, Tucson, AZ, U.S.A.
Book
Condition: Very Good. Very Good condition. Shows only minor signs of wear, and very minimal markings inside (if any).
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Book Deals, Tucson, AZ, U.S.A.
Book
Condition: New. New! This book is in the same immaculate condition as when it was published.
Published by Books On Demand 2008-06, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Chiron Media, Wallingford, United Kingdom
Book
PF. Condition: New.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: PBShop.store US, Wood Dale, IL, U.S.A.
Book Print on Demand
PAP. Condition: New. New Book. Shipped from UK. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
Published by Books On Demand Jun 2008, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany
Book Print on Demand
Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Ein Arbeitsbuch für alle diejenigen, welche in irgendeiner Weise Patienten mit Überwachungsmonitoren pflegen oder versorgen müssen.'Herzrhythmusstörungen - EKG Bilder Raten mit Jörn' ist kein Buch, in welchem man die EKG`s wie in einem Lehrbuch präsentiert bekommt. Vielmehr soll der Leser anhand eines Algorithmus die Rhythmusstörungen für sich bearbeiten und somit lernen, wann es sich um eine lebensbedrohlich Situation handelt. 76 pp. Deutsch.
Published by BoD Books on Demand GmbH, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Antiquariat Buchhandel Daniel Viertel, Diez, Germany
Book
Condition: Gut. 1.,. 76 S. in gutem Zustand 30120 ISBN 9783837042535 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 209 Taschenbuch, Maße: 21.01 cm x 0.41 cm x 29.69 cm.
Published by Books On Demand Jun 2008, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: Smartbuy, Einbeck, Germany
Book
Taschenbuch. Condition: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Ein Arbeitsbuch für alle diejenigen, welche in irgendeiner Weise Patienten mit Überwachungsmonitoren pflegen oder versorgen müssen.'Herzrhythmusstörungen - EKG Bilder Raten mit Jörn' ist kein Buch, in welchem man die EKG`s wie in einem Lehrbuch präsentiert bekommt. Vielmehr soll der Leser anhand eines Algorithmus die Rhythmusstörungen für sich bearbeiten und somit lernen, wann es sich um eine lebensbedrohlich Situation handelt. 76 pp. Deutsch.
Published by Books on Demand, 2008
ISBN 10: 3837042537ISBN 13: 9783837042535
Seller: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, United Kingdom
Book Print on Demand
PAP. Condition: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
Published by GRIN Verlag Nov 2013, 2013
ISBN 10: 3656531676ISBN 13: 9783656531678
Seller: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany
Book Print on Demand
Taschenbuch. Condition: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Bachelorarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Gesundheit - Pflegewissenschaft - Pflegemanagement, BA Hessische Berufsakademie, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Herausforderung an das AGE -Management findet seine Wurzeln unter anderemin der Entwicklung des demografischen Wandels. Dabei ist der Begriff des demografischenWandels heute in aller Munde und wird als Erklärung für viele Problemein der Arbeitswelt genutzt.Trotz vielfältiger Bemühungen aus Wirtschaft und Politik schaffen viele Arbeitnehmeres nicht - in Arbeit stehend - das Renteneintrittsalter zu erreichen. Bereitsjetzt zählen Rentenversicherungsträger 1.650.000 Personen, die eine Rente wegenverminderter Erwerbsfähigkeit oder Berufsunfähigkeit beziehen. Für d ie Unternehmenscheint es unausweichlich zu sein, sich mit den Auswirkungen der demografischenEntwicklung und deren Bedeutung für das AGE -Management zu beschäftigen.Krankenhäuser als Arbeitgeber setzen sich derzeit jedoch eher zögerlich mit derThematik und Problematik des AGE -Managements auseinander. Das liegt einerseitsmöglicherweise daran, dass die Planstellen in der Regel mit Mitarbeitern besetztsind, die noch nicht im rentenfähigen Alter und somit nicht im Focus sind.Andererseits scheint sich die derzeitige Rezession in den Kliniken als Auswirkungdes in den letzten Jahren geltenden Entgeltsystems im Gesundheitswesen zu zeigen.So zwingt heute unter anderem das DRG -System Krankenhäuser dazu, maximalwirtschaftlich zu arbeiten, da sie i. d. R. nicht mehr Erlöse pro Fall/Patient generierenkönnen und das Erzielen von weiteren Einkünften schwierig ist. Daswiederum führt unter anderem jetzt dazu, dass freie Stellen vakant gehalten undStellen reduziert werden, um die Ausgaben zu minimieren. Da die Personalkostenetwa 60 - 70 % der Ausgaben ausmachen, sind die Krankenhäuser auch an dieserStelle häufig mit einer Prozessoptimierung im Unternehmen beschäftigt.Die zunehmend höhere Lebenserwartung der Bevölkerung geht einher mit einerdeutlich höheren Multimorbidität und Mortalität. Das bedeutet, dass der Pflegeaufwandpro Patient deutlich zugenommen hat.[.] 84 pp. Deutsch.
Published by GRIN Verlag, 2013
ISBN 10: 3656531676ISBN 13: 9783656531678
Seller: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany
Book
Taschenbuch. Condition: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Bachelorarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Gesundheit - Pflegewissenschaft - Pflegemanagement, BA Hessische Berufsakademie, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Herausforderung an das AGE -Management findet seine Wurzeln unter anderemin der Entwicklung des demografischen Wandels. Dabei ist der Begriff des demografischenWandels heute in aller Munde und wird als Erklärung für viele Problemein der Arbeitswelt genutzt.Trotz vielfältiger Bemühungen aus Wirtschaft und Politik schaffen viele Arbeitnehmeres nicht - in Arbeit stehend - das Renteneintrittsalter zu erreichen. Bereitsjetzt zählen Rentenversicherungsträger 1.650.000 Personen, die eine Rente wegenverminderter Erwerbsfähigkeit oder Berufsunfähigkeit beziehen. Für d ie Unternehmenscheint es unausweichlich zu sein, sich mit den Auswirkungen der demografischenEntwicklung und deren Bedeutung für das AGE -Management zu beschäftigen.Krankenhäuser als Arbeitgeber setzen sich derzeit jedoch eher zögerlich mit derThematik und Problematik des AGE -Managements auseinander. Das liegt einerseitsmöglicherweise daran, dass die Planstellen in der Regel mit Mitarbeitern besetztsind, die noch nicht im rentenfähigen Alter und somit nicht im Focus sind.Andererseits scheint sich die derzeitige Rezession in den Kliniken als Auswirkungdes in den letzten Jahren geltenden Entgeltsystems im Gesundheitswesen zu zeigen.So zwingt heute unter anderem das DRG -System Krankenhäuser dazu, maximalwirtschaftlich zu arbeiten, da sie i. d. R. nicht mehr Erlöse pro Fall/Patient generierenkönnen und das Erzielen von weiteren Einkünften schwierig ist. Daswiederum führt unter anderem jetzt dazu, dass freie Stellen vakant gehalten undStellen reduziert werden, um die Ausgaben zu minimieren. Da die Personalkostenetwa 60 - 70 % der Ausgaben ausmachen, sind die Krankenhäuser auch an dieserStelle häufig mit einer Prozessoptimierung im Unternehmen beschäftigt.Die zunehmend höhere Lebenserwartung der Bevölkerung geht einher mit einerdeutlich höheren Multimorbidität und Mortalität. Das bedeutet, dass der Pflegeaufwandpro Patient deutlich zugenommen hat.[.].