Mitarbeiterbindung: So sichern Sie Ihre wertvollste Ressource

Sergej Belsch

Published by Igel Verlag Gmbh Feb 2015, 2015
ISBN 10: 3954852659 / ISBN 13: 9783954852659
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Neuware - Was sind die Erfolgsfaktoren eines Unternehmens Jedes Unternehmen sucht nach einer optimalen Lösung, um sich auf dem Markt noch erfolgreicher zu positionieren. Es wird viel in die modernsten Technologien investiert, aber oft wird die wichtigste Ressource Faktor Mensch außer Acht gelassen. Tatsache ist, dass die Mitarbeiter das Unternehmen in Richtung Erfolg lenken. Denn ohne den Einsatz der Human-Resources könnte kein Unternehmen am Markt existieren. 100 pp. Deutsch. Bookseller Inventory # 9783954852659

About this title:

Synopsis: Was sind die Erfolgsfaktoren eines Unternehmens? Jedes Unternehmen sucht nach einer optimalen Lösung, um sich auf dem Markt noch erfolgreicher zu positionieren. Es wird viel in die modernsten Technologien investiert, aber oft wird die wichtigste Ressource „Faktor Mensch" außer Acht gelassen. Tatsache ist, dass die Mitarbeiter das Unternehmen in Richtung Erfolg lenken. Denn ohne den Einsatz der Human-Resources könnte kein Unternehmen am Markt existieren. Doch da nicht jeder Mitarbeiter zum Erfolg beiträgt, ist es umso wichtiger, den Fokus auf die richtigen Mitarbeiter zu legen. Diese sind hochqualifizierte Fachkräfte eines Unternehmens. Der demografische Wandel erschwert allerdings die Suche nach solchen Mitarbeiter. Daher ist es umso wichtiger für ein Unternehmen, seine Schlüsselmitarbeiter zu halten. Gelingt es dem Unternehmen die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen und langfristig zu binden, wird es im globalen Wettbewerb erfolgreich sein. Das Buch legt eine Herangehensweise dar, wie ein Unternehmen die Bindung seiner Mitarbeiter wirtschaftlich und effektiv betreiben kann. Der Autor gibt dabei konkrete Handlungsempfehlungen für eine praxisbezogene Umsetzung der Mitarbeiterbindung.

About the Author: Sergej Belsch absolvierte zunächst eine kaufmännische Ausbildung. Anschließend schloss er sein Studium „Management im Handel" an der Hochschule Bremen mit akademischen Grad Bachelor of Arts im Jahre 2014 erfolgreich ab. Während seines Studiums war er für diverse unternehmensbezogene Projekte tätig. Hierbei entwickelte sich seine Neigung zu den Bereichen des Kunden- und Personalmanagements, so dass er sich explizit mit der Thematik des vorliegenden Buches auseinandergesetzt hat.

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Bibliographic Details

Title: Mitarbeiterbindung: So sichern Sie Ihre ...
Publisher: Igel Verlag Gmbh Feb 2015
Publication Date: 2015
Binding: Taschenbuch
Book Condition: Neu

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1.

Sergej Belsch
Published by Igel Verlag Gmbh (2015)
ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Belsch, Sergej
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ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Book Description Igel Verlag GmbH, 2016. Paperback. Book Condition: New. PRINT ON DEMAND Book; New; Publication Year 2016; Not Signed; Fast Shipping from the UK. No. book. Bookseller Inventory # ria9783954852659_lsuk

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Sergej Belsch
Published by Igel Verlag GmbH (2015)
ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Book Description Igel Verlag GmbH, 2015. Book Condition: New. This item is printed on demand for shipment within 3 working days. Bookseller Inventory # LP9783954852659

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Sergej Belsch
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ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Book Description Igel Verlag Gmbh, 2015. PAP. Book Condition: New. New Book. Shipped from US within 10 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000. Bookseller Inventory # IQ-9783954852659

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Sergej Belsch
Published by Igel Verlag GmbH 2015-02-03 (2015)
ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Book Description Igel Verlag GmbH 2015-02-03, 2015. Paperback. Book Condition: New. Bookseller Inventory # NU-ING-29855385

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Sergej Belsch
Published by Igel Verlag GmbH
ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Book Description Igel Verlag GmbH. Paperback. Book Condition: New. Paperback. 100 pages. Dimensions: 10.0in. x 7.0in. x 0.2in.Was sind die Erfolgsfaktoren eines Unternehmens Jedes Unternehmen sucht nach einer optimalen Lsung, um sich auf dem Markt noch erfolgreicher zu positionieren. Es wird viel in die modernsten Technologien investiert, aber oft wird die wichtigste Ressource Faktor Mensch auer Acht gelassen. Tatsache ist, dass die Mitarbeiter das Unternehmen in Richtung Erfolg lenken. Denn ohne den Einsatz der Human-Resources knnte kein Unternehmen am Markt existieren. Doch da nicht jeder Mitarbeiter zum Erfolg beitrgt, ist es umso wichtiger, den Fokus auf die richtigen Mitarbeiter zu legen. Diese sind hochqualifizierte Fachkrfte eines Unternehmens. Der demografische Wandel erschwert allerdings die Suche nach solchen Mitarbeiter. Daher ist es umso wichtiger fr ein Unternehmen, seine Schlsselmitarbeiter zu halten. Gelingt es dem Unternehmen die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen und langfristig zu binden, wird es im globalen Wettbewerb erfolgreich sein. Das Buch legt eine Herangehensweise dar, wie ein Unternehmen die Bindung seiner Mitarbeiter wirtschaftlich und effektiv betreiben kann. Der Autor gibt dabei konkrete Handlungsempfehlungen fr eine praxisbezogene Umsetzung der Mitarbeiterbindung. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN. Paperback. Bookseller Inventory # 9783954852659

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Sergej Belsch
Published by Igel Verlag Gmbh, United States (2015)
ISBN 10: 3954852659 ISBN 13: 9783954852659
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Book Description Igel Verlag Gmbh, United States, 2015. Paperback. Book Condition: New. Language: German,English . Brand New Book. Was sind die Erfolgsfaktoren eines Unternehmens? Jedes Unternehmen sucht nach einer optimalen Losung, um sich auf dem Markt noch erfolgreicher zu positionieren. Es wird viel in die modernsten Technologien investiert, aber oft wird die wichtigste Ressource Faktor Mensch ausser Acht gelassen. Tatsache ist, dass die Mitarbeiter das Unternehmen in Richtung Erfolg lenken. Denn ohne den Einsatz der Human-Resources konnte kein Unternehmen am Markt existieren. Doch da nicht jeder Mitarbeiter zum Erfolg beitragt, ist es umso wichtiger, den Fokus auf die richtigen Mitarbeiter zu legen. Diese sind hochqualifizierte Fachkrafte eines Unternehmens. Der demografische Wandel erschwert allerdings die Suche nach solchen Mitarbeiter. Daher ist es umso wichtiger fur ein Unternehmen, seine Schlusselmitarbeiter zu halten. Gelingt es dem Unternehmen die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen und langfristig zu binden, wird es im globalen Wettbewerb erfolgreich sein. Das Buch legt eine Herangehensweise dar, wie ein Unternehmen die Bindung seiner Mitarbeiter wirtschaftlich und effektiv betreiben kann. Der Autor gibt dabei konkrete Handlungsempfehlungen fur eine praxisbezogene Umsetzung der Mitarbeiterbindung. Bookseller Inventory # KNV9783954852659

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